Recruitment Officer - Freelance

Keahlian & Keahlian Teknis

Kualifikasi yang Dicari

• Pendidikan minimal D3/S1 atau memiliki portfolio dan pengalaman kerja relevan di bidang Recruitment Officer - Freelance.
• Menguasai keahlian teknis: Relationship building, Talent Acquisition, Communication Skills, RECRUITER, Candidate Sourcing, Recruitment Process, Talent Acquisition & Recruitment, Recruitment Process (Screening cv and resume, Interview), Interviewing Skills, HRIS software.
• Mampu berkomunikasi dengan baik, lugas, dan bekerja secara tim maupun mandiri.
• Memiliki kemauan belajar yang tinggi dan adaptif terhadap perkembangan industri.

Tanggung Jawab Utama

• •Memimpin dan mengeksekusi tanggung jawab utama pada posisi Recruitment Officer - Freelance sesuai standar operasional SEKOLAH BAHASA.
• •Berkolaborasi dengan tim internal untuk mencapai standar kualitas terbaik dan target berkala.
• •Menjaga konsistensi komunikasi, akurasi pelaporan kerja, dan dokumentasi berkala kepada team lead.
• •Mengembangkan inisiatif dan solusi efektif guna mendukung produktivitas dan kepuasan klien.